该大楼整合了飞利浦创新的LED产品与智能互联系统，全方位展现了物联网为各应用场景带来的巨大提升：不仅使员工享受以人为本的舒适体验，提专家作效率；更为大楼管理者提供了绿色智能的解决方案，优化空间使用，降低运营成本。

　　关怀员工：以人为本的舒适体验

　　从清晨到日落，自然光的亮度水平和色温水平持续动态变化，自然光影响着人体的激素水平，帮助形成人体生物节律。如今，室内活动时间占比逐渐增高，人造灯光成为影响人体生物节律的重要因素之一。美国的健康建筑标准体系（WELLTM）也因此将光列为影响人们健康的重要一环。优质的对于员工身心健康造成积极影响是显而易见的。

　　昕诺飞重视员工在办公时的体验，针对不同工作场景和时间设置了不同的“光配方”。为了帮助员工调节工作情绪和状态，大楼系统应用了动态曲线，在不同时间段采用不同的色温和亮度组合，更好地模拟自然光的变化，提专家作效率。办公楼内的各个空间则设置了不同的模式，在休闲区域温馨的暖光模式下，员工可以在轻松愉悦的氛围里边喝咖啡边进行头脑风暴；为了解决上班族们运动量不够的问题，楼内还设置了运动区域，员工可以在舒适的模式下一边骑单车一边工作，放松心情、释放工作压力。

　　便捷性是智能互联的另一大优势，大楼内标准工位不仅可由智能互联系统自动化调节，员工还可以通过多种控方式轻松设置个性化的效果。通过扫描办公桌上的二维码，员工可登录工位，通过手机应用程序（App）对桌面上方的灯具色温及亮度进行调节，甚至可以控空调温度，打造个性化工作空间。开放工位区域则通过传感器监测自然光变化和人员空间占有率，自动调节效果。除了先进的智能化、个性化控外，大楼还采用了智能化墙面控面板，从多维度实现了以人为本的设计理念。

　　大楼遵循精益工作原则，采用了移动工位工作。为解决该工作的“找人难”困扰，大楼创新地利用以太网供电（PoE）智能互联系统的可见光编码技术进行位置定位和路线规划，轻松快捷的实现快速找人功能，让员工在移动办公环境中体验更优。

　　助力管理者：绿色高效的智能大楼管理

　　为员工提供优质的体验的同时，昕诺飞大中华区总部新楼也优化了大楼管理功能。管理者可以通过管理软件轻松查看及管理、能耗、室内环境、工位管理、室内定位、室外等方面的情况。不仅可以直观地了解工位的占用比例，更可以查询室内集成的温度、湿度、空气污染物等监测探头的实时及历史数据，由此掌握室内环境质量、各区域能耗及度等各种参数。

　　这些参数能帮助大楼管理者方便洞察各个区域的用电和情况，更好地调配资源。比如员工比较密集的区域可以设置灯光常开，而使用较少的区域则可以适当调低亮度。物业管理同样也能从中得到优化，如果传感器检测到某个会议室当天未使用，保洁清扫就可以直跳过该会议室，从而节省了人力成本。

　　物联网时代地智能互联应用典范

　　拥有覆盖广泛、渗透深入的特点，将点转换为物联网的入点，能够大大加速物联网推进，实现智能化和信息化。该楼是公司创新LED产品和智能互联系统的集大成者，从大楼周边的路灯到大楼的建筑外立面、楼内的办公，全方位展示了智能互联所带来的巨大飞跃，光已成为一种智能语言，连和传递信息。

　　遵循以人为本的理念，昕诺飞为楼内办公的员工提供了优质的体验;受益于智能互联系统对于的控，办公楼的管理者能对楼内各区域能耗、等情况一目了然，就像有了一位绿色节能、灵活高效的智能管家。在设计方面，楼内应用了创新型色温可调白光（Tunable White）飞利浦LED产品、飞利浦Dynalite及飞利浦PoE控系统可呈现各类动态效果，为环境增添科技感。在室内多个区域更大胆地选用了飞利浦 秀 个性化智能产品、发光地毯、LTP霓裳屏等，为办公室增添了几分活力，营造更好的氛围。在室外则采用了飞利浦ActiveSite建筑系统和飞利浦CityTouch flex道路系统，呈现为智慧城市各空间提供的“超乎所见”的体验。

　　物联网将万物互联，昕诺飞大中华区总部这座楼以人因（Human Centric Lighting）为起点，将路灯、建筑、室内、能耗等等管理整合为一体，为人们全方位地展示了智能互联如何创新地帮助各类空间实现绿色、健康、精益的目标。

　　背景信息：

　　飞利浦控股（Philips Lighting NV）正式更名为昕诺飞控股（Signify NV）。旗下飞利浦（中国）投资有限公司的注册信息变更预计将于2019年初完成。

　　关于昕诺飞（Signify）

　　昕诺飞（阿姆斯特丹欧洲证券交易所代码：LIGHT）是全球领导企业，业务涵盖专业，消费，以及物联网。我们借助飞利浦品牌的产品，Interact智能互联系统和数据服务，来传递商业价值，改善家居生活、美化建筑和公共景观。在2017年，昕诺飞年销售额达70亿欧元，在全球70多个国家和地区拥有大约32,000名员工。我们致力于开启的非凡潜力，创造“闪亮世界，美好生活”。更多信息，可登录：http://www.signify.com/news